Grandir Dignement recherche un(e) volontaire en service civique pour des missions de soutien à la coordination des projets de l’association à Nancy.

Programme : Défense et accompagnement des enfants confrontés à la justice
Lieu de mission : Nancy

Présentation de la structure :
Grandir Dignement est une ONG française créée en 2010 qui intervient auprès des enfants en conflit avec la loi (ECL). Elle œuvre simultanément en France, à Madagascar et au Niger. Dans ces trois pays d’intervention, à travers des contextes très différents, Grandir Dignement cherche à garantir le respect de la dignité humaine en milieu carcéral et plus généralement durant tout le processus judiciaire. Sa stratégie poursuit trois objectifs complémentaires :
(1) protéger les enfants détenus et les accompagner dans leur réinsertion ;
(2) promouvoir les alternatives à la détention et les dispositifs post-carcéraux;
(3) appuyer les institutions et mener un plaidoyer en faveur d’une amélioration du traitement et de la perception
des enfants en conflit avec a loi.
Grandir Dignement considère que chaque enfant, quel que soit son passé, doit être traité dans le respect de sa dignité humaine et doit pouvoir devenir acteur de sa vie et de la société. Adhérente au réseau Don Bosco Action Sociale, Grandir Dignement s’inspire de la pédagogie salésienne de Jean Bosco. L’association accomplit toutes ses actions dans la sobriété et la simplicité.

Contexte du projet :
A Nancy, outre les interventions en milieu carcéral, l’équipe de Grandir Dignement propose un accompagnement des jeunes (16/25 ans) ayant été confrontés à la justice (sortants de lieux privatifs de liberté et/ou mesures pénales). Plus précisément, l’association développe – un espace d’accueil de remobilisation – un dispositif de service-civique « adapté ». Au sein de ce dispositif, les jeunes bénéficient d’un accompagnement global individualisé et sont en immersion au sein de structures de l’économie sociale et solidaire. L’association souhaite, pour l’année à venir, pérenniser ce dispositif, développer l’espace d’accueil et renforcer le lien avec le monde de l’entreprise (stages, entrepreneuriat, découverte de l’intérim…).

Le/la volontaire interviendra en soutien aux activités suivantes, en lien avec la responsable:

VOLET 1 : Soutenir la conception et la pérennisation des activités de Grandir Dignement en France

• Participer à l’identification des partenaires techniques et financiers pertinents au regard des activités développées en France ;
• Participer à la conception & présentation des projets (cadres logiques, chronogrammes, budgets..) ;
• Répondre aux appels à projets suivant les procédures propres à chaque PTF ;
• Contribuer à ce que l’ensemble des collaborateurs impliqués dans les projets aient connaissance des procédures et exigences du/des bailleur(s) ;
• Favoriser le mécénat et le parrainage d’entreprises ;
• Soutenir le suivi opérationnel et financier du projet ;
• Co-animer les divers temps de réunions (réunion d’équipe, rencontres partenaires) ;
• Rédiger les rapports narratifs/financiers finaux du projet SCA selon le format et le calendrier communiqués par les bailleurs.

VOLET 2 : Favoriser la qualité des immersions/stages proposées aux jeunes

• Rechercher, développer et consolider des partenariats avec des associations ou des entreprises en vue de proposer des immersions et des stages aux jeunes ;
• Participer à la création de grilles de compétences, de validation d’expérience etc ;
• Identifier les acteurs de l’insertion au sein du territoire et initier un partenariat avec eux ;
• Favoriser la proximité jeunes/structures d’immersion via l’organisation de temps d’échanges ;
• Etudier, en lien avec l’équipe, la création d’une épicerie itinérante mise en œuvre par Grandir Dignement.

VOLET 3 : Soutenir le développement d’un module « Emploi et formation » proposé aux jeunes accompagnés

• Participer à la mise en place d’un parcours composé de séances hebdomadaires collectives en lien avec l’emploi et la formation (ex : visites d’entreprise, jeux de rôles, entretiens blancs, rédaction commune de CV/LM, témoignage, découverte de l’entrepreneuriat, découverte de l’intérim..) ;
• Mettre en œuvre les séances (définir les intervenants internes ou externes à Grandir, organiser & coanimer les activités..)
• Favoriser le « vivre-ensemble » et une «ambiance de convivialité » afin de favoriser un lien positif entre les jeunes et le monde de l’entreprise.

Expériences / Formation

Qualités indispensables pour ce poste :

  • Sens de l’engagement et adhésion aux valeurs de l’association
  • Forte motivation pour contribuer à améliorer les conditions des enfants en conflit avec la loi
  • Dynamisme et énergie
  • Capacités organisationnelles
  • Adaptabilité/polyvalence
  • Capacités rédactionnelles
  • Autonomie/prise d’initiative

Formation et/ou expériences en gestion de projet appréciées.

Salaire

Contrat de volontariat en service civique de 8 mois, 30h/semaine à pourvoir dès maintenant.

• Indemnité Net: 580,62€
• Majoration si étudiant boursier ou parents percevant le RSA: + 107,68 €

Comment postuler

CV + lettre de motivation par mail :

Djamila ALLAG, responsable nationale

djamila@grandirdignement.org

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